woonleefbegeleider

Zet jij de kwaliteit van wonen en leven voor onze bewoners op de eerste plaats? En wil jij zorgen voor hun betekenisvolle dagbesteding? Dan zijn we op zoek naar jou!

Dit is dé job voor jou, want:

Borrelen de ideeën al? Een rolstoelrace, wroeten in de moestuin, een verwenmoment, ... het kan allemaal!

Momenteel hebben we volgende vacatures:

• voor WZC Zonnebloem: een voltijds woonleefbegeleider voor de doelgroep bewoners met NAH (contract onbepaalde duur)
• voor WZC De Liberteyt: een deeltijds (80%) woonleefbegeleider voor de afdeling bewoners met dementie (contract onbepaalde duur)
• voor WZC De Vijvers: een voltijds woonleefbegeleider (onbepaalde duur)
• voor WZC De Vijvers: een voltijds woonleefbegeleider (contract bepaalde duur) die op een therapeutische manier tewerk gaat. Je zet specifiek beeldende therapie, danstherapie, dramatherapie of muziektherapie als middel in om emoties van bewoners te (her)beleven. De therapie wordt afgestemd op de cognitieve mogelijkheden, emotionele noden, stemmen en smaak van de bewoner.

Als woonleefbegeleider zijn organiseren, inspireren en coördineren jouw talenten. Je gaat hierbij individueel te werk, maar  je staat eveneens te springen om groepsactiviteiten te geven of te organiseren met collega’s. Daarnaast weet jij de bewoner te stimuleren en te motiveren om deel te nemen aan de activiteiten.

• Met jouw hart voor ouderen wil je dat bewoners zich goed voelen in het woonzorgcentrum. Je gaat samen met hen aan de slag om sociale banden tussen bewoners te creëren. De wensen en de behoeftes van de bewoners vormen jouw vertrekpunt voor het opstellen van de planning. We zijn dus niet zomaar op zoek naar een animator!
• Jouw passie spreid je ook uit binnen je team: je inspireert hen om samen de doelstellingen te bereiken. Je ontwikkelt jezelf tot referentiepersoon wonen en leven, waarbij je de autonomie en eigen regie van de bewoners versterkt.
• Rust brengen in de verzorging doe je door het geven van snoezelbaden, ondersteuning via ADL, …. Je draagt je steentje bij aan het maaltijdgebeuren en de huiselijke sfeer die hier centraal staat.
• Vanuit de functieoverschrijdende principes help je ook in de zorg: dit zijn unieke momenten om in  dialoog te gaan met individuele bewoners.
• Samenwerken is jouw ding! Je werkt nauw samen met vrijwilligers en externe organisaties met als doel een brug te vormen tussen het woonzorgcentrum en de buitenwereld.
• Administratieve taken, zoals de registraties in het elektronisch zorgdossier, registratie van deelname aan activiteiten, het opmaken van programma’s, … Laat maar komen!
• Ondanks je sterke organisatorische vaardigheden zijn er soms onvoorziene omstandigheden. Je gaat hier flexibel mee om en gebruikt jouw creativiteit om probleemoplossend mee te denken en werken.
• Je werkt volgens een vast uurrooster met de nodige flexibiliteit in kader van georganiseerde activiteiten.

Wat krijg je van ons?

• Een voltijdse of deeltijdse contractuele tewerkstelling van bepaalde of onbepaalde duur.
• Een aantrekkelijk salaris: je loon volgt de algemene geldende IFIC-barema's. Je wordt ingeschaald in barema 14 met een bruto maandelijks loon vanaf € 3248,71 (voltijds, 0 jaar anciënniteit), € 4198,23 (10 jaar ervaring) € 4751,16 (20 jaar ervaring), waarbij relevante anciënniteit kan worden meegenomen;
• Een afwisselende job, met veel persoonlijk contact en heel wat verantwoordelijkheden;
• De kans om je loopbaan in handen te nemen en je talent verder te ontwikkelen;
• Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag;
• Ecocheques (€200 per jaar, voltijds);
• Een aantrekkelijke tweede pensioenpijler;
• Volledige terugbetaling van het openbaar vervoer of een ferme fietsvergoeding;
• Een gratis hospitalisatieverzekering;
• Eindejaarspremie;
• Een aantrekkelijke verlofregeling: 26 verlofdagen (voltijds);
• 100den voordelen en kortingen via onze sociale dienst;

We vullen deze vacatures in en leggen een wervingsreserve aan die 3 jaar geldig is. Deze gebruiken we dan ook voor toekomstige vacatures. 

Het betreft een contract waarbij de rechtspositieregeling van Ouderenzorg wordt gevolgd, dit wijkt af van de regelgeving van de rechtspositieregeling van Personeel OCMW-Gent en Stad Gent. Eén van de grootste verschillen is dat personeelsleden bij Ouderenzorg 26 vakantiedagen hebben.

Wat zijn de voorwaarden?

• Je hebt een gepast diploma. Neem een kijkje op deze pagina
• Bij de start voldoe je aan de algemene voorwaarden.

Ben jij onze nieuwe woonleefbegeleider? 
Schrijf je in ten laatste op 19 mei 2025 door op de knop 'Solliciteer nu' te klikken.  
Je sollicitatie is pas geldig als je alle onderstaande documenten aan je dossier hebt toegevoegd:

• Een recent cv. 
• Een kopie van je diploma.

Ben je laatstejaarsstudent?
Ook jij kan deelnemen aan de selectieprocedure als je aan de voorwaarden voldoet. Voeg een inschrijvingsbewijs van je laatste jaar toe.

Heb je een buitenlands diploma?
Bezorg ons een gelijkwaardigheidsattest of het bewijs dat je de gelijkwaardigheid van je diploma hebt aangevraagd. Hiervoor kan je bij NARIC terecht.

Wat zijn de selectiestappen?

• Een mondeling deel waarin je jouw motivatie brengt en een aantal competenties aantoont. Voorafgaand aan het gesprek kan gevraagd worden om een case voor te bereiden. Bijkomend kunnen adviserende computergestuurde selectietesten afgenomen worden.

Bekijk zeker ook je spam. Soms komen onze uitnodigingen hier in terecht.

Welke competenties meten we in de selectieprocedure?

• Klantgedreven werken
• Samenwerken
• Resultaatgericht werken
• Empathisch werken
• Oplossingsgericht werken
• Organiseren

Meer info over de competenties. 

Heb je nog vragen over deze vacature?

• Over de functie-inhoud:
  Contacteer Annelies Van Hecke, coördinator animatie en reactivatie WZC De Liberteyt, 09 216 10 16
  Contacteer Anja Vermeulen, zorgcoördinator WZC Zonnebloem, 09 241 78 22
  Contacteer Jens Fiers, teamcoach wonen en leven WZC De Vijvers, 09 266 42 51
• Over de procedure en arbeidsvoorwaarden: 
  Onze collega van Dienst Selectie staat voor je klaar: Anja Vangansbeke 0473 82 43 94, anja.vangansbeke@stad.gent.
  Of bel ons op 09 266 75 60 of mail naar jobs@gent.be.

Gent is voor iedereen!
Gent gaat voluit voor gelijke kansen en erkent de diverse samenleving waarin we leven. Jouw eigenheid op basis van leeftijd, geslacht, genderidentiteit, etnische afkomst, geaardheid, geloof, beperking of nationaliteit versterkt onze organisatie. Bekijk onze concrete acties.