leefgroepbegeleider

Maak jij graag mee het verschil in de dagbesteding van onze bewoners? Als leefgroepbegeleider kom je terecht in één van onze vijf woonzorgcentra. Je staat dicht bij onze bewoners en gaat gericht met hen aan de slag.

  • Je voelt je goed in de leefgroep en tussen de bewoners. Met individuele of groepsactiviteiten zorg je voor een zinvolle daginvulling.
  • Je vertrekt vanuit de interesses en mogelijkheden van de bewoners om activiteiten te bedenken die hen plezier en zin bieden.
  • Creativiteit zit voor jou in het vinden+ van eenvoudige, maar betekenisvolle ideeën die écht aansluiten bij wie zij zijn.
  • Een huiselijke sfeer vind je belangrijk. Je helpt mee om de leefruimte netjes te houden en begeleidt bewoners bij kleine taken, zoals de afwas of de tafel dekken.
  • Je stimuleert de zelfredzaamheid van bewoners door hen aan te moedigen om taken zelfstandig of met ondersteuning uit te voeren.
  • Bewoners en familie kunnen bij jou terecht met vragen. Je ontvangt hen op een warme manier, biedt ondersteuning en bouwt vertrouwen op.
  • Je helpt tijdens de maaltijden. Je houdt rekening met de persoonlijke noden van de bewoners en voorziet indien nodig hulpmiddelen of extra begeleiding.
  • Je werkt graag samen met collega’s. Je neemt deel aan de multidisciplinaire besprekingen en ondersteunt de collega’s op de werkvloer. Door je nauwe aanwezigheid kan je problemen tijdig signaleren aan je collega’s.
  • Voor flexibiliteit moeten we bij jou zijn. Je kan goed omgaan met veranderingen in het werk en in de planning. Weekendwerk en werken in shiften zijn voor jou geen probleem. 

Wat krijg je van ons?

  • Een voltijdse contractuele tewerkstelling van onbepaalde duur op C niveau;
  • Een aantrekkelijk salaris: je loon volgt de algemene geldende IFIC-barema's. Je wordt ingeschaald in barema 12 met een bruto maandelijks loon vanaf € 2963,73 (0 jaar anciënniteit). Dit ligt hoger met relevante anciënniteit. € 3543,92 (10 jaar ervaring) € 3904,85 (20 jaar ervaring);
  • Een afwisselende job, met veel persoonlijk contact en heel wat verantwoordelijkheden;
  • De kans om je loopbaan in handen te nemen en je talent verder te ontwikkelen;
  • Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag;
  • Ecocheques (€200 per jaar);
  • Een aantrekkelijke tweede pensioenpijler;
  • Volledige terugbetaling van het openbaar vervoer of een ferme fietsvergoeding;
  • Een gratis hospitalisatieverzekering;
  • Eindejaarspremie;
  • Een aantrekkelijke verlofregeling: 26 verlofdagen;
  • De mogelijkheid tot glijdende werkuren;
  • 100den voordelen en kortingen via onze sociale dienst;
  • De plaats van tewerkstelling is Woonzorgcentra Heiveld, Antwerpsesteenweg 776, 9040 Gent of Woonzorgcentra Zonnebloem, Hutsepotstraat 29b, 9052 Gent.

We vullen deze vacatures in en leggen een wervingsreserve aan die 3 jaar geldig is. Deze gebruiken we dan ook voor toekomstige vacatures. 

Het betreft een contract waarbij de rechtspositieregeling van Ouderenzorg wordt gevolgd, dit wijkt af van de regelgeving van de rechtspositieregeling van Personeel OCMW-Gent en Stad Gent. Eén van de grootste verschillen is dat personeelsleden bij Ouderenzorg 26 vakantiedagen hebben.

Wat zijn de voorwaarden? 

  • Ofwel heb je een diploma hoger secundair onderwijs of gelijkwaardig.
  • Ofwel heb je minstens 1 jaar relevante professionele ervaring in de zorgsector (stages, vakantiejob en vrijwilligerswerk komen ook in aanmerking).
  • Bij de start voldoe je aan de algemene voorwaarden.

Ben je laatstejaarsstudent?
Ook jij kan deelnemen aan de selectieprocedure als je aan de voorwaarden voldoet. Voeg een inschrijvingsbewijs van je laatste jaar toe.

Heb je een buitenlands diploma?
Bezorg ons een gelijkwaardigheidsattest of het bewijs dat je de gelijkwaardigheid van je diploma hebt aangevraagd. Hiervoor kan je bij NARIC terecht.